Thường trực Tỉnh ủy làm việc với Huyện ủy Hữu Lũng
- Thứ sáu - 17/04/2015 03:06
- In ra
- Đóng cửa sổ này
Chiều 16/4/2015, đồng chí Nguyễn Văn Thanh, Phó Bí thư Tỉnh ủy đã kiểm tra công tác chuẩn bị đại hội đảng bộ các cấp tại Huyện ủy Hữu Lũng.
Theo báo cáo của Huyện ủy Hữu Lũng, ngay khi có kế hoạch triển khai của Tỉnh ủy về công tác chuẩn bị đại hội đảng bộ các cấp, Huyện ủy Hữu Lũng đã tổ chức hội nghị nghiên cứu, quán triệt, triển khai thực hiện. Huyện thành lập các tiểu ban giúp việc của đại hội; đồng thời quán triệt các đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ huyện tăng cường bám sát cơ sở chỉ đạo, đôn đốc, hướng dẫn các đảng bộ cơ sở làm tốt công tác chuẩn bị đại hội. Ban Thường vụ Huyện ủy đã xây dựng kế hoạch và chọn 2 đơn vị là Đảng bộ xã Minh Sơn và Chi bộ Trung tâm Y tế huyện tổ chức đại hội điểm để rút kinh nghiệm trước khi nhân rộng.
Với cấp cơ sở, tính đến ngày 16/4, Ban Thường vụ Huyện ủy đã duyệt văn kiện và nhân sự đối với 50/64 chi, đảng bộ. Hai đơn vị được chọn làm điểm đã làm tốt công tác chuẩn bị, chủ động xây dựng kế hoạch tổ chức thực hiện từ khâu xây dựng báo cáo chính trị, báo cáo kiểm điểm của cấp ủy, chuẩn bị phương án nhân sự Ban chấp hành khóa mới đến tiến hành tổ chức xong đại hội.
Công tác chuẩn bị Đại hội Đảng bộ huyện Hữu Lũng được triển khai đúng tiến độ. Việc chuẩn bị báo cáo chính trị của Đảng bộ huyện đến nay cơ bản hoàn tất, trên cơ sở nghị quyết đại hội nhiệm kỳ qua, đánh giá đúng ưu điểm, khuyết điểm, nguyên nhân; đồng thời xác định rõ mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp thực hiện của Đảng bộ trong nhiệm kỳ tới, phù hợp với đặc điểm tình hình thức tế của địa phương. Về dự kiến nhân sự Ban Chấp hành Đảng bộ huyện nhiệm kỳ tới đảm bảo số lượng và cơ cấu theo đúng quy định.
Kết luận tại buổi làm việc, đồng chí Phó Bí thư Tỉnh ủy nhấn mạnh: Huyện ủy Hữu Lũng cần tiếp thu đầy đủ ý kiến của các đồng chí trong đoàn công tác để hoàn thiện văn kiện và làm tốt công tác chuẩn bị nhân sự Ban Chấp hành Đảng bộ huyện và cấp cơ sở. Về xây dựng báo cáo chính trị, cần đánh giá sát, đúng tình hình những mặt tích cực, yếu kém, chỉ rõ nguyên nhân, rút ra bài học kinh nghiệm và xây dựng phương hướng, chỉ tiêu chủ yếu, thiết thực, đồng thời đề ra giải pháp thực hiện hiệu quả. Đồng chí yêu cầu, huyện quan tâm số lượng, cơ cấu Ban Chấp hành Đảng bộ huyện và xã, đảm bảo tỷ lệ theo đúng yêu cầu. Cân nhắc thêm tỷ lệ cán bộ là người dân tộc thiểu số trong cơ cấu Ban Chấp hành. Quan tâm giải quyết khiếu nại, tố cáo cả trong Đảng và trong dân. Cùng đồng thời làm tốt công tác chuẩn bị đại hội và công tác lãnh đạo phát triển kinh tế - xã hội tại địa bàn.
Với cấp cơ sở, tính đến ngày 16/4, Ban Thường vụ Huyện ủy đã duyệt văn kiện và nhân sự đối với 50/64 chi, đảng bộ. Hai đơn vị được chọn làm điểm đã làm tốt công tác chuẩn bị, chủ động xây dựng kế hoạch tổ chức thực hiện từ khâu xây dựng báo cáo chính trị, báo cáo kiểm điểm của cấp ủy, chuẩn bị phương án nhân sự Ban chấp hành khóa mới đến tiến hành tổ chức xong đại hội.
Công tác chuẩn bị Đại hội Đảng bộ huyện Hữu Lũng được triển khai đúng tiến độ. Việc chuẩn bị báo cáo chính trị của Đảng bộ huyện đến nay cơ bản hoàn tất, trên cơ sở nghị quyết đại hội nhiệm kỳ qua, đánh giá đúng ưu điểm, khuyết điểm, nguyên nhân; đồng thời xác định rõ mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp thực hiện của Đảng bộ trong nhiệm kỳ tới, phù hợp với đặc điểm tình hình thức tế của địa phương. Về dự kiến nhân sự Ban Chấp hành Đảng bộ huyện nhiệm kỳ tới đảm bảo số lượng và cơ cấu theo đúng quy định.
Kết luận tại buổi làm việc, đồng chí Phó Bí thư Tỉnh ủy nhấn mạnh: Huyện ủy Hữu Lũng cần tiếp thu đầy đủ ý kiến của các đồng chí trong đoàn công tác để hoàn thiện văn kiện và làm tốt công tác chuẩn bị nhân sự Ban Chấp hành Đảng bộ huyện và cấp cơ sở. Về xây dựng báo cáo chính trị, cần đánh giá sát, đúng tình hình những mặt tích cực, yếu kém, chỉ rõ nguyên nhân, rút ra bài học kinh nghiệm và xây dựng phương hướng, chỉ tiêu chủ yếu, thiết thực, đồng thời đề ra giải pháp thực hiện hiệu quả. Đồng chí yêu cầu, huyện quan tâm số lượng, cơ cấu Ban Chấp hành Đảng bộ huyện và xã, đảm bảo tỷ lệ theo đúng yêu cầu. Cân nhắc thêm tỷ lệ cán bộ là người dân tộc thiểu số trong cơ cấu Ban Chấp hành. Quan tâm giải quyết khiếu nại, tố cáo cả trong Đảng và trong dân. Cùng đồng thời làm tốt công tác chuẩn bị đại hội và công tác lãnh đạo phát triển kinh tế - xã hội tại địa bàn.